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【國企】綏陽縣慧豐旅游投資發展有限責任公司2019年公開招聘6名工作人員

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  •  編輯:綏陽縣電子政務辦
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綏陽縣旅投公司

2019年公開招聘工作人員簡章


綏陽縣慧豐旅游投資發展有限責任公司(簡稱:綏陽縣旅投公司)是綏陽縣人民政府按《公司法》成立的國有控股公司,公司成立于2013年5月,注冊資本金7億元。公司旗下有綏陽縣宏宜生態流域治理開發有限公司、綏陽縣臥瓏湖旅游開發有限公司、綏陽縣新聞傳媒發展有限公司等3家一級子公司,有綏陽縣赤尾溪旅游開發有限責任公司、綏陽縣慧豐房地產開發有限公司2家二級子公司。

根據公司生產經營需要,現面向社會公開招聘6人。


一、招聘原則及流程

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則,采取考試與考察相結合的辦法進行,實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果。招聘工作按照制定招聘計劃、發布招聘簡章、報名、資格審核、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續等程序進行。


二、招聘需求

此次共計劃公開招聘6人,具體招聘崗位及崗位要求詳見《職位表》(附件1)。


三、報考條件

(一)報考條件

1.思想品德端正,具有較好的儀容儀表、良好的溝通協調能力,身體健康,無不良嗜好,遵紀守法;

2.具有良好的工作態度、團隊精神、奉獻精神,認同公司企業文化;

3.大學專科及以上學歷,年齡在22-45周歲,特別優秀者,可適當放寬條件;

4.具備報考職位所需其他資格條件。

(二)以下人員不得報考

1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的;

3.被列入征信黑名單的;

4.曾被開除公職或在機關、企事業單位被辭退未滿5年的;

5.曾因貪污、行賄受賄等受到黨紀、政紀處分的;

6.法律、法規規定不得聘用為國有企業人員的。


四、招聘流程

(一)發布招聘簡章

根據招聘計劃安排,本次公開招聘將在綏陽縣門戶網和163貴州網發布招聘公告。

(二)公開報名

報名方式為現場報名和網上報名。

1.現場報名

(1)報名時間:2019年8月1日—2019年8月9日9:00~17:30;

(2)報名地點:綏陽縣旅投公司(幸福大道千工堰4樓)。

(3)現場報名所需資料:

①有效居民身份證、畢業證、崗位所需資格證等相關證件原件及復印件各一份;

②近期藍底背景免冠1寸證件照片三張;

③自行下載并填寫《報名表》(見附件2);

④機關事業單位、國有企業在職在編人員報考須提供單位及主管部門同意報考的證明,不提供證明或以無業人員身份報考的視為提供虛假信息,查實后取消進入下一環節資格。

2.網上報名

(1)報名時間:2019年8月1日—2019年8月9日(24小時均可報名);

(2)網上報名所需資料:按照公布的招聘條件和要求,報考人員需將以下報名資料打包發送至QQ郵箱2963980572:

①有效居民身份證、畢業證、崗位所需資格證、相關證件電子掃描件各一份;

②近期藍底背景免冠1寸證件照片電子檔(jpg格式,文件大小20kb以內,以身份證號+姓名命名);

    3.報名注意事項

一是報考人員須仔細閱讀《招聘簡章》和《綏陽縣旅投公司2019年公開招聘人員職位表》要求的資格條件,仔細對照各項要求確認本人是否符合報名資格條件并如實提交本人有關信息和材料,個人不符合資格條件的職位不能報考,否則責任自負;

二是報考人員如因學歷、專業、年齡及其它應備條件不符合《招聘簡章》資格條件,在招聘筆試、面試、體檢、考察(政審)、聘用審批等各環節審查(復審)時發現均直接取消進入下一環節或聘用資格。

(三)筆試

1.筆試時間地點另行通知;

2.筆試內容:主要測試應聘人員的基本知識、專業知識、管理知識、綜合分析能力和文字表達能力等;

3.報名應聘人數與招聘崗位計劃數沒有形成競爭性的(低于3:1),應聘人員考試成績必須達到60分及以上,否則取消該崗位招聘;

4.考生必須持有效居民身份證及準考證進入考場參加考試。

筆試成績是否進入面試于5個工作日內在綏陽縣門戶網和163貴州網發布。

(四)面試

1.面試時間地點另行通知;

2.面試對象:按錄用職位人數的2:1進入面試。(如擬進入面試人數低于或等于招聘崗位計劃數的,全部進入面試,綜合成績75分以上方可進入下一環節);

3.面試內容:主要考察應聘者的思想政治素質、綜合分析能力、臨場應變能力、語言表達能力、舉止儀表等;

4.考生必須持有效居民身份證進入考場參加考試。

(五)總成績計算

總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

筆試、面試和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位。

面試結束3個工作日內,將考生總成績及進入下一環節人員名單在綏陽縣門戶網和163貴州網發布。


五、體檢

筆試、面試結束后,根據招聘職位計劃數和考試總成績從高到低按1:1的比例確定體檢對象。同一職位報考考生總成績出現并列的,取筆試成績高者作為體檢對象。若筆試成績也相同,即重新組織面試,以重新面試成績高者進入體檢。

體檢工作由招聘單位組織,體檢必須在縣級及以上綜合醫院進行并出具體檢結論。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊執行>(試行)的通知》(人社部發〔2010〕19號)規定執行。

體檢時間另行通知,體檢費用考生自理。

初次體檢不合格的人員,本人在被告知體檢不合格結果的3日內提出書面申請,經綏陽縣旅投公司招聘工作領導小組同意后可以復檢一次。考生主動放棄體檢的或復檢不合格的,空缺職位依次遞補,不超過2人。


六、考察

對體檢合格的人員,確定為考察對象。由公司招聘工作領導小組對考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等情況進行考察并據實寫出考察報告,并將考察結果告知被考察對象。在考察中發現不符合招聘要求資格條件的,視為考察不合格,由綏陽縣旅投公司招聘工作領導小組審定,取消擬聘用資格;

考察不合格形成職位空缺的不予遞補;考生主動放棄考察的,空缺職位依次遞補,不超過2人。

(一)公司研究決定

經筆試、面試、體檢及考察合格的報考者,確定為擬聘用人員;

(二)公示

擬聘人員在綏陽縣門戶網和163貴州網進行為期7天的公示。

(三)聘用

公示期滿無異議,由綏陽縣旅投公司有關規定和程序與擬聘人員簽訂勞動合同,明確雙方權利義務,并按規定約定試用期。試用期滿后經考核合格者正式聘用,不合格者予以解聘;

(四)報備

根據本次招聘錄用結果,向縣國資委、公司報備本次招聘情況;

(五)管理及待遇

用工方式按公司相關規定執行。工資標準參照綏陽縣旅投公司工資體系執行。


七、注意事項

(一)考生電話通訊要24小時保持暢通,以便聯系。因考生通訊不暢無法聯系造成的后果由考生自負;

(二)招聘各環節其他通知事項將通過綏陽縣門戶網和163貴州網發布;請報考者密切注意綏陽縣門戶網和163貴州網公布的信息,因未及時閱讀指定網站公布的招聘信息導致的后果,由報考者本人承擔;

(三)招聘工作全程接受紀檢監察部門、社會各界監督。工作人員和報考人員要嚴格遵守有關規章制度,如有違反或弄虛作假的,一經查實,將按相關紀律規定處理。


八、本招聘簡章由綏陽縣旅投公司工作領導小組負責解釋,未盡事宜由領導小組研究確定。

咨詢電話:0851-28767062


附件1.報名表.doc

      2.綏陽縣慧豐旅游投資發展有限責任公司職位表.xls

綏陽縣慧豐旅游投資發展有限責任公司

                                                                                                                                                                                                      2019年7月31日


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